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浅谈企业宣传工作

发布人:伟德官网 来源:藤泽化学 发布日期:2016-11-1 浏览:次 【字体:


浅谈企业宣传工作

 

宣传工作是教育、激励员工的一种方式,是企业不可缺少的一项工作。企业要发展、要实现奋斗目标,离不开全体员工的不懈努力,只有加强宣传工作,才能激发起员工的斗志,形成向心力,各项工作才能战无不胜,才能建立起企业特有的企业学问。

企业宣传工作必须适应新的形势,围绕经济建设这一中心,进行准确定位,抓住重点和有效载体,创新发展,不断帮助职工提高素质,把握各种机遇,为搞好搞活企业提供强有力的服务和保证。

首先,企业宣传工作是塑造企业外部形象的主要渠道。随着企业市场竞争的日趋激烈,“品牌立企”已经成为企业扬名四方、持续发展的主导战略。一方面,企业要通过较高的知名度、良好的声誉赢得社会的支撑、合作伙伴的协作以及客户的拥护和信赖。另一方面,企业要通过自己的品牌赢得更多的客户,争得更大的市场份额,取得竞争优势,这就必须发挥企业的宣传功能。目前大家企业在这方面比较薄弱,加大对外宣传报道力度势在必行。对外宣传可以从企业外网、企业公众信息平台、集团内各级媒体上刊登报道等方面入手。

其次,企业宣传工作是创造良好发展环境的主要手段。市场经济竞争激烈,企业如何应对变化,加快发展?如何创造一个良好的发展环境来保证企业每一项经营决策的实行和落实?发挥好企业的宣传功能可以收到意想不到的效果。因为企业的决策,通过宣传部门采用适当的形式可以真实、准确、及时地传达到企业的各个层次,以达到转变思想,统一认识,凝聚力量,形成共识的目的。企业还可以利用自身的宣传工具将党务公开、生产经营状况、企业发展动态、先进事迹以及关系员工切身利益的热点难点问题等及时公之于众,鞭挞后进,鼓励先进,唤起员工的认同感和积极性,形成良性的发展机制,推动企业健康发展。同时,还可以将员工中的思想动态、意见和建议及时通过宣传工具反馈到决策层,便于马上纠正和改进,调整策略,让经营策略更具实效性和现实性。在这方面大家企业在宣传工作中充分利用企业内刊、OA办公平台等,紧紧围绕企业的生产经营实际和企业发展阶段的不同要求,通过一组组照片及各种题材的文章反映了企业实时面貌,产生了巨大的宣传效应。

企业宣传工作是培育企业学问的主要方式。活动礼仪和学问宣传是传播企业价值观、企业理念、企业精神和企业道德,推动企业学问建设最直接的表现形式。从载体意义上说,没有活动礼仪和学问宣传就没有企业学问。当前,企业间的竞争已经从产品、技术竞争越来越转向人才的竞争和学问的竞争。而一个好的企业学问是吸引和留住人才的关键因素。如何将企业学问的理念、精髓和内容导入员工的头脑中,宣传是至关重要的一部分。例如:在员工中倡导“每天改善一点点,全年前进一大步”和“只为成功找方法,不为失败找理由”的管理理念,一方面由宣传部门牵头,通过媒体向外界宣传。另一方面广泛向员工灌输,并在灌输中不断提炼,将符合企业学问的重大活动、先进事迹、先进人物拍摄成画面、图片,制成光盘留作资料,及时广为宣传,发扬光大。同时,企业内部刊物《腾泽简报》也是大家企业企业学问的重要组成部分,在发挥宣传舆论功能的同时,也成为了员工学习工作生活的一部分,使员工更快、更好的了解企业的发展状态,其中“员工天地”又能给员工一个自由施展才华的空间,在培育员工向心力、凝聚力和上进力等方面起着重要作用。

随着市场竞争的日趋激烈,企业要想求得一席立足之地,获得长久发展,必须对企业宣传工作进行重新审视和定位,不仅不能弱化,而且需要进一步巩固、强化、放大,通过更好地宣传,为企业树立一个良好的外部形象、社会声誉,创造一个团结、稳定、向上的内部发展环境,从而推动企业的全面健康协调发展。(藤泽化学  彭文

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